Coursera nomeou líder no Forrester Wave ™: Plataformas de Desenvolvimento de Habilidades Tecnológicas, Q2 2025

Coursera recebe a pontuação máxima possível em oito critérios, incluindo Ecossistema de parceiros, avaliação de habilidades individuais, avaliação de habilidades da equipee Capacidades de IA para aquisição de habilidades
Por Karine Allouche, gerente geral, Enterprise, Racera

Tenho o prazer de anunciar que o Coursera foi reconhecido como um líder em The Forrester Wave ™: Plataformas de Desenvolvimento de Habilidades Tecnológicas, Q2 2025recebendo a pontuação máxima possível em oito dos critérios de avaliação da Forrester.

Para compilar o relatório, a Forrester selecionou os oito fornecedores de plataforma de desenvolvimento de habilidades tecnológicas mais significativas e os avaliou em 19 critérios, incluindo falar com clientes da Coursera. O relatório afirma: “As organizações que buscam ampla cobertura de domínio tecnológica por meio de muitos planos de aprendizado personalizáveis, bem como uma abordagem orientada a dados para o aumento contínuo de que a Upskilling deve considerar o Coursera”. Aqui estão quatro razões principais pelas quais acreditamos que a Forrester nomeou Coursera como líder:

1. Aprendizagem relevante para o emprego, oferecida por instituições líderes mundiais

No relatório, o perfil do fornecedor da Coursera afirma: “Os clientes destacam seu conteúdo de alta qualidade de parceiros reconhecidos e velocidade de novo conteúdo como vantagens significativas”. A Coursera faz parceria com universidades de classe mundial-incluindo Stanford, Yale, Johns Hopkins University e a Universidade de Michigan-e empresas globais líderes-como Google, Meta, Microsoft, IBM e Amazon.

Coursera tem “Um forte ecossistema de parceiros (de conteúdo)”de acordo com o relatório de Forrester, e Coursera recebeu a pontuação máxima de 5/5 no Ecossistema de parceiros critério. No total, mais de 350 parceiros universitários e do setor colaboram com a Coursera para oferecer habilidades críticas relevantes para trabalhadores a trabalhadores em mais de 1.600 clientes empresariais pagos.

2. Inovações da plataforma de IA para aprendizado personalizado e personalizado

As inovações da plataforma de IA da Coursera, como Construtor de cursosDiálogos e dramatização, são projetados para capacitar os líderes de aprendizado e desenvolvimento para criar experiências de aprendizado personalizadas, imersivas e personalizadas. Coursera recebeu a maior pontuação possível no Capacidades de IA para aquisição de habilidades critério. O relatório de Forrester reconhece que os clientes da Coursera “Elogie o construtor de cursos habilitado para a AI por melhorar rapidamente a criação de caminhos de aprendizagem personalizados”.

3. Extensa cobertura atualizada dos principais domínios de habilidades

Como IA generativa, computação em nuvem e outras novas tecnologias transformam rapidamente o local de trabalho, as organizações exigem plataformas de desenvolvimento de habilidades que equipam os alunos com habilidades de trabalho modernas essenciais. O relatório de Forrester reconhece que Coursera “Adapta -se rapidamente às tendências, como adicionar conteúdo em novas ferramentas de IA dentro de 48 horas”e que o “Marketplace de conteúdo da Coursera garante uma forte cobertura de domínio”. Coursera recebeu uma pontuação 5/5 no Ampla cobertura no domínio da tecnologia critério.

4. Análise poderosa para rastrear o desenvolvimento de habilidades individuais e organizacionais

À medida que as organizações buscam maior adaptividade ao cenário econômico em mudança e evidências do ROI nos programas de aprendizagem e desenvolvimento, elas exigem maneiras sofisticadas de rastrear a aprendizagem e a aquisição de habilidades dos funcionários. O relatório de Forrester afirma que “O Coursera se destaca na avaliação de habilidades individuais e de equipe”. Coursera recebeu 5/5 em ambos Avaliação de habilidades individuais e Avaliação de habilidades da equipe Critérios.

Coursera recebeu a pontuação máxima possível nos seguintes critérios:

• Avaliação de habilidades individuais
• Avaliação de habilidades da equipe
• Ampla cobertura no domínio da tecnologia
• Capacidades de IA para aquisição de habilidades
• Analítica de aquisição de habilidades
• Personalização do plano de aprendizagem
• Acessibilidade
• Ecossistema de parceiros

Confira O Relatório Full Forrester Wave ™ Para saber mais sobre por que a Coursera é líder entre as plataformas de desenvolvimento de habilidades tecnológicas e como acreditamos que a Coursera for Business está capacitando instituições em todo o mundo a equipar seus funcionários com habilidades essenciais.

A Forrester não endossa nenhuma empresa, marca, produto ou serviço incluído em suas publicações de pesquisa e não aconselha ninguém a selecionar os produtos ou serviços de qualquer empresa ou marca com base nas classificações incluídas nessas publicações. As informações são baseadas nos melhores recursos disponíveis. As opiniões refletem julgamento na época e estão sujeitas a alterações. Para mais informações, leia sobre a objetividade de Forrester aqui.