Como se reconectar com seus objetivos de carreira

Esta semana estamos analisando como se reconectar com o seu objetivos de carreiraesses objetivos mais importantes que você pretende alcançar através do seu trabalho, como avançar para uma posição de liderança de TI ou obter estabilidade financeira. Eles podem ser grandes ou pequenos, de curto ou longo prazo, mas seja qual for o tamanho deles, são sempre pessoais para você e seu valores.

No entanto, apenas porque seus objetivos são importantes para você não significa que eles recebam o tempo todo, a atenção e a nutrição que realmente merecem. A vida fica agitada, o trabalho se acumula e logo muitos de nós estão colocando nossas ambições em segundo plano por muito tempo. Como observamos em nossa questão em Re-envolvendo com o trabalhouma pesquisa recente da Gallup coloca o desengajamento dos funcionários em um máximo de todos os tempos nos Estados Unidos-e uma parte essencial dessa tendência não é capaz de encontrar significado no trabalho.

Reconectar -se com seus objetivos de carreira pode ser um passo crítico para revitalizar sua jornada de carreira. Essa clareza pode ser a chave não apenas para aumentar sua satisfação no trabalho, mas também para o próximo passo em sua carreira. Vamos explorar.

🎯1. Reconecte -se com o seu quê e seu porquê

O primeiro passo para re-centralizar seus objetivos de carreira é esclarecê-los. Afinal, é mais fácil trabalhar em direção aos seus objetivos quando você sabe o que eles são e por que deseja alcançá -los.

Reserve algum tempo para pensar no que você deseja realizar em sua carreira. Isso será diferente para todos, mas para alguns Objetivos de carreira comuns Inclua mudança de emprego, trabalho em direção ao desenvolvimento profissional e alcançar a estabilidade do trabalho. Tente ser o mais específico possível para que você possa realmente esclarecer seu objetivo, como “obter Certificação de TI” ou “Aprenda sobre engenharia imediata. ”

Dica rápida: Se você está tendo problemas para esclarecer seus objetivos, consulte nossa edição anterior em Refinando seus objetivos com chatgpt.

Depois de saber o seu “quê”, identifique seu “porquê”. Em outras palavras, por que você deseja atingir esse objetivo e por que é importante? Seu “porquê” se tornará o seu motivador mais forte ao perseguir seus objetivos. Equipado com essa clareza, você estará bem posicionado para colocar seus objetivos de volta ao centro de sua carreira e planejar seus próximos passos (o “como” de seus objetivos de carreira).

🖼️2. Faça espaço (literal e figurativo) para seus objetivos.

Como diz o ditado: fora da vista, fora da mente. Para garantir que você não perca de vista seus objetivos, é útil tornar os dois literais e espaço figurativo para eles.

Desde a definição de lembretes semanais de revisão até o preenchimento de seu escritório com visualizações, existem inúmeras maneiras de centrar seus objetivos profissionais em sua vida diária. Não tenha medo de misturar e combinar abordagens ou de experimentar diferentes técnicas-você está procurando centralizar seus objetivos em sua vida, então faça o que funciona melhor para você. Se você precisar de alguma inspiração, considere algumas dessas técnicas comuns:

• Reserve um tempo: Intencionalmente, reservar um tempo no seu calendário para revisar e planejar seus objetivos pode ser uma boa maneira de mantê -los em mente. Você também pode considerar a definição de lembretes no seu telefone, automatizando as notificações por e-mail e colocando notas post-its em torno do seu espaço para se lembrar de considerar seus objetivos profissionais regularmente.

• Visualize seus objetivos de inspiração: Visualizar seus objetivos pode ajudá -los a se sentir reais e incentivá -lo a agir para alcançá -los. Divirta-se: pendure um quadro de visão de sua carreira ideal em seu escritório, mude seu protetor de tela para uma imagem relacionada a objetivos, carregue um diário de produtividade para recordar seus objetivos profissionais. Tudo o que funciona.
• Obtenha um parceiro de responsabilidade: Combinar com outra pessoa para agir como um parceiro de responsabilidade pode ajudá -lo a dar aos seus objetivos a atenção que eles merecem. Enquanto um mentor profissional Pode ser o ideal, não tenha medo de fazer parceria com um colega ou amigo, se isso for mais viável ou confortável.

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Ok, é isso para esta semana. Mas, antes de ir, estamos curiosos: quais são alguns dos seus objetivos de carreira e como você abre espaço para eles? Informe -nos soltando um comentário abaixo. Vejo você da próxima vez!

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